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深圳大学材料学院拟招聘材料方向博士后
2017年02月25日 15:09 合肥聚勒新材料科技有限公司
深圳大学材料学院拟招聘材料方向博士后3-5名,具体要求如下: 一、研究方向:(计算、实验均可) 1)功能材料(半导体材料的电、热、声、磁等输运性能的理论研究、制备与性能调控) 2)能源材料(二维光电、热电等新型能源材料的设计与预测,可结合实验) 3)基于DFT理论的各种计算与理论研究。 二、应聘条件: 1)近年内已获得重点大学的材料、物理、化学或相近专业博士学位或已取得被授予博士学位的资格; 博士期间发表较高水平SCI论文2篇及以上。 2)有良好的英语阅读能力和英语写作能力。具有优良的团队合作精神;具有独立科研能力。 3) 能尽早加入课题组者优先,应届博士优先。事业心强,身体健康,年龄35周岁以下。 4)具有相似的研究背景和成果者优先。 三、聘期待遇及工作地点 (年薪税后25万元以上,论文奖励等另算) 1)聘期2年; 2)按深圳市人事局有关博士后考核与津贴发放标准,12万元/年(税后);聘期共发放两次。 3)深圳大学提供每年8.4万元生活津贴,按月发放; 4)每月发放住房补贴 (2400/月,免税) 同时享受学校中级教师的住房待遇; 5)每月200元误餐补贴,每年发放10个月; 6)导师每月发放不少于2000元科研津贴;申请者若年龄小于33周岁,博士毕业时间一年以内,且发表过3篇二区论文含以上或在Top200的大学获得博士学位,可额外获得2000每月的奖励补助。 7)根据发表论文档次给与相应奖励; 8)优秀博士后可按深圳大学人事部门政策要求申请优先转为教师; 9)出站博士后符合深圳市后备级人才条件的,可以申请80万元的住房补贴; 10)海外博士留深工作可以申请深圳市孔雀计划160-200万住房补贴;若留深大可申请300-500万科研启动经费。 11)按深圳市政府有关规定,对出站后留深工作者给予30万元科研启动经费; 12)博士后人员进站,可自愿选择落户深圳市。选择落户深圳市的,其配偶及未成年子女可办理随迁入户。博士后子女入托、入学等按深圳市相关条例执行。 13)资助博士后参加国际、国内学术会议。 四、联系方式及应聘程序: 应聘者请提供以下材料: (1)个人简历 (2)反映本人学术水平的代表性成果 应聘流程: 1)可先将个人简历和个人代表性成果材料发至:liyu@szu.edu.cn(李老师) 2)经过初筛后需进行面试,在面试期间,应聘人员可参观实验室、了解课题组的科研情况。 3)在面试结束后通知是否同意聘用。
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